会议围绕特色班建设、实训室建设、实习就业对接三个方面进行探讨。特色班建设从优化人才培养方案入手，从大一起融入企业文化认知，积极开展认知实习、跟岗实习，顶岗实训采取双向选择，通过实战型毕业设计创造价值。在实训室建设方面，希望通过增设节点工艺功能体验区、工艺流程功能体验区、裸眼VR功能体验区三个区域，增强师生岗课赛证综合能力。

此项工作建设期为三年，学院以此为契机，将产教融合落到实处，不断提高人才培养质量，促进学生高质量就业。